Promoting responsible service policy: The impact of complaint invitation on perceived service recovery performance5 January 20198 April 2024SDG10SDG16SDG8SDG9
The Development of Study Culture Assessment and Its Validation: Case Study of Thai Trucks Drivers4 January 201916 January 2024SDG11SDG17SDG3SDG8SDG9
Optimal Air-Cargo Allotment Contract with Multiple Freight Forwarders1 January 20196 December 2023SDG12SDG17SDG9
Organizational values and Human Resource Management Factors leading to organization engagegment and sustainability in local Thai NGO: Case study of Pid Thong Lang Phra Foundation1 January 20196 December 2023SDG17SDG8SDG9
Human Resource Management Practice Model of Suvarnaphumi International Airport, Thailand1 January 20198 April 2024SDG10SDG17SDG8SDG9
Can Government Bond Replace Rational Bubbles? The Empirical Investigation on Singapore and Thailand1 January 201923 December 2023SDG17SDG8SDG9
ความต้องการในการศึกษาด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ระดับบัณฑิตศึกษาในประเทศไทย1 January 201916 January 2024SDG17SDG4SDG8SDG9
การจัดการสิ่งอำนวยความสะดวกในท่าอากาศยานรองในภูมิภาคของไทย1 January 201930 January 2024SDG11SDG12SDG17SDG3SDG8SDG9
ทฤษฎีการเรียนรู้ผ่านสื่อมัลติมีเดียของ Richard E. Mayer และการออกแบบสื่อมัลติมีเดียในภาษาที่สอง กรณีศึกษาหลักการเรียนแบบซ้ำซ้อน (Redundancy Principle) และหลักการเรียนแบบสมัยนิยม (Modality Principle) ในงานวิจัยภาษาที่สอง1 January 201930 January 2024SDG10SDG17SDG4SDG5SDG9
The effectiveness of human resource practices toward the awareness of intercultural communication among 5 star-rated hotel staff in Thailand1 January 201930 January 2024SDG17SDG4SDG8SDG9
ปัจจัยพยากรณ์ผลลัพธ์ความผูกพันในเฟซบุ๊กแฟนเพจบิวตี้บล็อกเกอร์31 December 201830 January 2024SDG12SDG17SDG5SDG8SDG9
การนำการบริหารผลการปฏิบัติงานมาใช้กับส่วนราชการไทย: กรณีศึกษา 7 กรมของกระทรวงอุตสาหกรรม31 December 201816 January 2024SDG16SDG3SDG4SDG8SDG9
